CASO DE ÉXITO
Cómo ofrecer a los empleados unos equipamientos seguros para salvaguardar sus pertenencias: El caso de TRANSCOM

Breve descripción de la compañía
TRANSCOM proporciona servicios de experiencia del cliente (CX) mejorados digitalmente a algunas de las marcas más ambiciosas del mundo. Más de 300 clientes de todo el mundo, entre los que se incluyen empresas de comercio electrónico disruptivas, empresas de tecnología financiera que redefinen categorías y leyendas de la tecnología, confían en esta compañía para sus servicios de deslocalización.
Los más de 33.000 empleados de TRANSCOM trabajan en 85 centros de contacto y redes de trabajo desde casa en 27 países, creando experiencias brillantes en atención al cliente, ventas y servicios de backoffice.

¿Qué problema había que resolver?
TRANSCOM contacta con uno de nuestros agentes comerciales para informar que necesita colocar en las oficinas consignas para que los trabajadores puedan dejar sus pertenencias de una manera segura, garantizando también el orden en todo momento. Este nuevo equipamiento era para un call center en España y otro para Portugal (Oporto).

transcom MEGABLOK

¿Qué solución proporcionó MEGABLOK?
Desde MEGABLOK se consideró la solución de TAQUILLA DE MELAMINA HIDRÓFUGA CON PUERTAS FENÓLICAS como la mejor para este proyecto. Las taquillas de melamina hidrófuga son la mejor opción para aquellos espacios con cierta humedad, como solución intermedia entre la taquilla metálica y la taquilla para zonas extremadamente húmedas. La gran variedad de colores y texturas del material permite diseñar ambientes más cálidos y acogedores. Además se colocaron laterales embellecedores para que los costados se vieran sin ningún tipo de mecanización. El uso de estas taquillas por parte de los empleados sería de manera rotativa, por lo que se consideró oportuno colocar una cerradura tipo combinación.

"Nuestros valores son fundamentales para quienes somos. Definen los principios que nos guían día a día, y engloban la fortaleza de nuestra gente y nuestra cultura. Son lo que nos une, transformándonos de una empresa a una comunidad. Lo que es más importante - vivimos por ellos todos los días.”

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